{"id":1957,"date":"2023-02-06T13:48:21","date_gmt":"2023-02-06T12:48:21","guid":{"rendered":"https:\/\/snudifo84.com\/?p=1957"},"modified":"2023-02-06T14:11:13","modified_gmt":"2023-02-06T13:11:13","slug":"un-greviste-na-rien-a-remplir-rien-a-signer","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/snudifo84.com\/index.php\/2023\/02\/06\/un-greviste-na-rien-a-remplir-rien-a-signer\/","title":{"rendered":"UN GR\u00c9VISTE N&rsquo;A RIEN \u00c0 REMPLIR, RIEN \u00c0 SIGNER !"},"content":{"rendered":"<h2 style=\"text-align: center;\">ATTENTION au Formulaire \u00ab\u00a0absence de service fait\u00a0\u00bb :<br \/>\nUN GR\u00c9VISTE N&rsquo;A RIEN \u00c0 REMPLIR, RIEN \u00c0 SIGNER !<\/h2>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" class=\"wp-image-1956 aligncenter\" src=\"https:\/\/snudifo84.com\/wp-content\/uploads\/2023\/02\/Recensement-service-fait.png-300x204.jpg\" alt=\"\" width=\"396\" height=\"269\" srcset=\"https:\/\/snudifo84.com\/wp-content\/uploads\/2023\/02\/Recensement-service-fait.png-300x204.jpg 300w, https:\/\/snudifo84.com\/wp-content\/uploads\/2023\/02\/Recensement-service-fait.png-1024x697.jpg 1024w, https:\/\/snudifo84.com\/wp-content\/uploads\/2023\/02\/Recensement-service-fait.png-768x523.jpg 768w, https:\/\/snudifo84.com\/wp-content\/uploads\/2023\/02\/Recensement-service-fait.png.jpg 1116w\" sizes=\"auto, (max-width: 396px) 100vw, 396px\" \/><\/p>\n<p>Seuls les personnels ayant effectu\u00e9 leur service le jour de la gr\u00e8ve ou n\u2019ayant pas de service \u00e0 effectuer ce jour-l\u00e0 doivent r\u00e9pondre \u00e0 l&rsquo;enqu\u00eate. <strong>Et c&rsquo;est \u00e0 la DASEN de recenser qui a travaill\u00e9 les jours de gr\u00e8ve<\/strong> en interrogeant individuellement chaque personnel. Ce travail ne saurait incomber aux directeurs qui ne sont ni employeurs, ni sup\u00e9rieurs hi\u00e9rarchiques, et d\u00e9j\u00e0 surcharg\u00e9s de t\u00e2ches !<\/p>\n<p><span style=\"color: #ba0f0f;\"><strong>Prenez connaissance de notre lettre \u00e0 la Directrice Acad\u00e9mique :<\/strong> <\/span><\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p><strong>SNUDI-FO<\/strong><\/p>\n<p>Madame la Directrice Acad\u00e9mique,<\/p>\n<p>Nous souhaitons attirer votre attention sur le formulaire \u201cAbsences de service fait\u201d adress\u00e9 par les IEN aux \u00e9coles du d\u00e9partement lors des pr\u00e9avis de gr\u00e8ve (ci-joint pour m\u00e9moire).<\/p>\n<p>En effet, l\u2019intitul\u00e9 de ce formulaire pose d\u00e9j\u00e0 un premier probl\u00e8me car il appartient \u00e0 l\u2019Administration de recenser les personnels non gr\u00e9vistes et non les gr\u00e9vistes.<\/p>\n<p>De m\u00eame la formule \u201cPour la p\u00e9riode du&#8230; au&#8230; \u201c pose probl\u00e8me car c\u2019est un \u00e9tat par jour de gr\u00e8ve qui doit \u00eatre \u00e9tabli. La colonne \u201c\u00c9margement des personnels pr\u00e9sents sur la p\u00e9riode\u201d pose le m\u00eame probl\u00e8me, ainsi que les deux derni\u00e8res colonnes \u201c1er jour d\u2019absence\u201d et \u201cjour de reprise de l\u2019activit\u00e9\u201d puisque le formulaire doit porter la date du jour de la gr\u00e8ve, un \u00e9tat par jour est \u00e0 compl\u00e9ter en cas de reconduction de la gr\u00e8ve.<\/p>\n<p>Plus grave encore, la colonne \u201c\u00c9margement des agents dont l\u2019absence justifie l\u2019application d\u2019une retenue salariale\u201d est de fait un recensement des gr\u00e9vistes ce qui est ill\u00e9gal, qui plus est avec la mention en bas du formulaire \u201cLes informations recueillies dans le pr\u00e9sent formulaire feront l\u2019objet d\u2019une saisie et d\u2019un traitement dans les applications existantes de gestion (EP, AGORA, AGAPE ou EPP priv\u00e9 suivant le cas) afin de g\u00e9rer de fa\u00e7on automatis\u00e9e les absences de service fait des agents\u201d&#8230;.<\/p>\n<p>Seuls les personnels ayant effectu\u00e9 leur service le jour de la gr\u00e8ve ou n\u2019ayant pas de service \u00e0 effectuer ce jour-l\u00e0 doivent r\u00e9pondre \u00e0 votre enqu\u00eate.<\/p>\n<p>Seules, comme par le pass\u00e9, les deux colonnes \u201c\u00e9margement des personnels ayant effectu\u00e9 leur service\u201d et \u201c\u00e9margement des personnels n\u2019ayant pas de service \u00e0 effectuer ce jour-l\u00e0\u201d, se justifient pour \u00e9tablir l\u2019\u00e9tat n\u00e9cessaire aux retenues sur traitement en cas de gr\u00e8ve.<\/p>\n<p>Mais dans la mesure o\u00f9 cette t\u00e2che de contr\u00f4le du service fait incombe \u00e0 l&#8217;employeur et \u00e0 lui seul, chaque agent doit \u00eatre interrog\u00e9 individuellement par le moyen \u00e0 votre convenance. Ce travail ne saurait \u00eatre assum\u00e9 par les directeurs qui ne sont ni employeur ni sup\u00e9rieur hi\u00e9rarchique outre qu&rsquo;ils sont surcharg\u00e9s de travail et sans Aide administrative depuis qu&rsquo;elle a \u00e9t\u00e9 enlev\u00e9e \u00e0 ceux qui en b\u00e9n\u00e9ficiaient. Aussi les \u201cPr\u00e9nom, Nom du directeur de l\u2019\u00e9cole\u201d ainsi que sa \u201csignature\u201d au bas du formulaire ne peuvent \u00eatre exig\u00e9s.<\/p>\n<p>Nous vous remercions donc de bien vouloir modifier ce formulaire afin qu\u2019il soit conforme aux exigences de l\u00e9galit\u00e9.<\/p>\n<p>Dans cette attente, je vous prie d\u2019agr\u00e9er, Madame la Directrice Acad\u00e9mique, l\u2019expression de notre consid\u00e9ration.<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>Tanguy LANGLET<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>ATTENTION au Formulaire \u00ab\u00a0absence de service fait\u00a0\u00bb : UN GR\u00c9VISTE N&rsquo;A RIEN \u00c0 REMPLIR, RIEN \u00c0 SIGNER ! &nbsp; Seuls les personnels ayant effectu\u00e9 leur service le jour de la gr\u00e8ve ou n\u2019ayant pas de service \u00e0 effectuer ce jour-l\u00e0 doivent r\u00e9pondre \u00e0 l&rsquo;enqu\u00eate. Et c&rsquo;est \u00e0 la DASEN de&#8230;<br \/><a class=\"read-more-button\" href=\"https:\/\/snudifo84.com\/index.php\/2023\/02\/06\/un-greviste-na-rien-a-remplir-rien-a-signer\/\">Read more<\/a><\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":0,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[29],"tags":[],"class_list":["post-1957","post","type-post","status-publish","format-standard","hentry","category-droit-syndical-droit-de-greve"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/snudifo84.com\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/1957","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/snudifo84.com\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/snudifo84.com\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/snudifo84.com\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/snudifo84.com\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=1957"}],"version-history":[{"count":8,"href":"https:\/\/snudifo84.com\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/1957\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":1967,"href":"https:\/\/snudifo84.com\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/1957\/revisions\/1967"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/snudifo84.com\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=1957"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/snudifo84.com\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=1957"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/snudifo84.com\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=1957"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}